教員 職業訓練の専門家 バレンシアコミュニティは 無期限ストライキ 労働条件の悪化を訴える運動。この運動は、 デクレト97/2025労働組合やその影響を受ける人々によれば、これにより労働時間が短縮され、職務が制限されるという。
この抗議活動は、すでに複雑な時期に行われており、 数週間にわたって教室が覆われていなかった 数多くのセンターや 数千人の学生が影響を受けた教育は 最低10%のサービスしかし、専門家の不足により、さまざまな場所で実践的なモジュールが教えられていない状態になっています。
失業はどこに集中しており、それはどのようにして始まったのでしょうか?
月曜日、 11:00前には人々が集まっていた 地域教育局 カステリョン、アリカンテ、バレンシアで開催されました。カステリョンでは、会合の場は アベニダ デル マール、教師、学生、組合などが多数参加している。 STEPV、CCOO、UGT、CSO そしてストライキを支持する他の団体。
アリカンテ州では、監視が非常に目立っています。 レオナルド ダ ヴィンチ統合 VET センター 行方不明だった 28からの30 割り当てられた専門家は、 海上漁業 彼らは欠席した 5からの13。 で エルダ渓谷 これらのプログラムのスタッフのほぼ全員が参加し、 カナステル（サン・ビセンテ） 彼はそれを支持した 65%.
学生たちは、 授与の遅延のように OPEプロセスそして、人事の安定性の欠如。実際、いくつかの機関は、依然として 完全なテンプレートこのため、土壇場での再編成と実践モジュールの一時的な削除を余儀なくされました。
この呼びかけは無期限であり、 バレンシアコミュニティ溶接、自動車、 国民保護電気機械工学、航海工学、手話通訳など。
グループの理由と要求
紛争の根源は、労働組合によると、規制の変更によるものである。 最大40%～41%の削減 労働時間を短縮し、 関数の極限 専門の教師から実践的な授業の準備と指導、評価への参加まで行います。
これまで、このスタッフは次のような重要な任務も担っていました。 ワークショップと資材管理各部門との調整、企業との連絡、 FPデュアル技術会議やプログラミングのサポート。これらの作業は他の教師に委ねられることになり、過負荷や 品質の低下 実践的な指導の。
同団体はまた、 賞に関する事件手続きの遅さ、求人の時期のばらつき、そして新しい条件を知るとすぐに辞職する人。さらに、以下のような制限もあります… 互換性の禁止 バレンシア州全体で複数のセンターと単一の基金を設立し、 長い旅 利益が出ない。
要求の中には 追加時間の均等化 残りの職業訓練教師にも無料で利用可能で、 同一賃金専門家としての経験はキャリアアップに繋がり、 安定化 常に外出している方のために。
一方、省庁は改善策を導入したと主張している。教師は今後、 終了日のない契約 すでに 12ヶ月の見積もり 最高レベル（A1）では、労働組合はこれを覆さなければ不十分だと考えている。 労働時間と機能の削減.
学校は緊張し、生徒たちは不安に駆られている
コースのスタート、 9月8、いくつかの教育レベルで1ヶ月以上も欠員が埋まらなかった。 IES ヴァル・ダルバ例えば、学生たちは 専門の教師の不足 航空学部と保健学部で、重要なコンテンツの遅延について警告した。
で IES ジャウメ1世（ブリアナ） 問題は、 フォーラーアーティスト中に 高等音楽院 専門医不足の影響はカステリョンでも感じられています。新たな専門医は月中旬に到着します。 評価 多くの学生はまだすべてのモジュールを見ていません。
組織は、 5.000人から7.000人の学生が影響を受けた アリカンテ州と一部の バレンシア州の15.000人いくつかのセンターでは、専門スタッフがほとんど不在であるにもかかわらず、 最低10%のサービス 行政によって設定されます。
一部の学生によると、何週間もこの問題に対処しているため、不満が高まっているという。 スケジュールの不一致キャンセルまたは再スケジュールされたセッションでは、単発の授業と長い通勤時間が発生します。「私たちは 実践的な実地研修 そして継続性だ」と彼らは主張する。
教職員の声と雇用状況
明らかになった事例の中には、 ジョルディ20年以上マウンテンバイクのグループを率いてきた経験を持つ熟練技術者である彼は、 給与は800ユーロ近く 新しいフレームワークを適用した後。
組合は STEPV もう残っていないと指摘する。 明確に定義された 新しい政令は専門職員の役割を変え、センターの組織化を困難にしている。専門家の退職と候補者の不足により、モジュールは 発見された および空きポジション。
教育界の情報筋は、これらのプロフィールは かけがえのない 溶接から電気機械、手話通訳まで、非常に専門的なトレーニングを提供するには、 実際の経験 ワークショップまたはフィールド。
同時に、同グループは、 賞の事件 採用を迅速に進めるために、すべての欠員を一斉に募集することを求めている。また、 長い旅 センターの非互換性により、そのポジションは維持できなくなります。
対立は続いている。労働組合と教師らは、 労働時間の短縮機能を回復し、確実に 安定性省庁は契約変更を進捗としてアピールしている。一方で、数十のセンターは依然として… カバー そして学生たちは、職業訓練を特徴づける実践的な要素を失うことなく授業を標準化する解決策を待っている。
